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(Junior) Data Scientist (m/w/d)

Jetzt bewerben
IT Kollegen mit Computern

Standort

Hauptsitz / Zentrale {amount} km entfernt
Bonfelder Strasse 2
74206 Bad Wimpfen

Vertragsart

Vollzeit

Einstiegslevel

Berufserfahrene

Fachbereich

Analytics / Data Science

Referenz-Nr.

390525

Einleitung

Wir suchen einen (Junior) Data Scientist (m/w/d), der das Thema Daten & KI bei Lidl Deutschland erfolgreich voranbringt. Du wirst unsere Fachbereiche durch den Einsatz analytischer Methoden dabei unterstützen, operative Prozesse zu verbessern und noch bessere strategische Entscheidungen zu treffen.

Mit Deinem Geschäftssinn und Deinem Data Science Know-How wirst Du das Thema Daten & KI bei Lidl Deutschland erfolgreich voranbringen!

Deine Aufgaben

In dieser Funktion identifizierst du gemeinsam mit Fachexperten Fragestellungen, bei denen Data Science einen echten finanziellen Mehrwert für Lidl liefert und bist Teil der globalen Daten & KI-Community von Lidl.

  • Du wendest ein breites Spektrum von statistischen-mathematischen Methoden und Machine Learning an, um Maßnahmen zu bewerten, Prognosen zu rechnen und hilfst dabei, Geschäftsprozesse zu optimieren.
  • Dabei nutzt du unsere umfangreiche & moderne Big-Data Plattform in der Cloud.
  • Zudem bereinigst und verknüpfst du relevante Datenquellen als Grundlage für weitere Analysen.
  • In interdisziplinären, agilen Teams bearbeitest du Projekte und präsentierst in regelmäßigen Abständen Ergebnisse vor Stakeholdern und dem Management.

Dein Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Statistik, (Wirtschafts-) Informatik, Wirtschaftswissenschaften (BWL,VWL), Mathematik oder einer themenverwandten Fachrichtung mit einschlägiger Vertiefung wie Ökonometrie oder Data Science
  • Sehr gute Deutsch- (mind. C1) und Englischkenntnisse (B2)
  • Sehr gute Kenntnisse in der Anwendung von Regressionsanalysen sowie Machine-Learning und Optimierungsmethoden (z.B. mit Python, Spark oder R)
  • Erfahrungen mit statistischen und/oder ökonometrischen Konzepten wie Wirksamkeitstests, Wirkungsanalysen, Prognosen, Selektionsverzerrung, etc.
  • Fähigkeit, komplexe Fragestellungen und Szenarien zu verstehen, detailliert zu analysieren und die gewonnenen Erkenntnisse einem nicht-technischen Publikum verständlich zu präsentieren

 

    Wir bieten

    • Attraktives übertarifliches Gehalt
    • Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
    • Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
    • Individuelle Förderung mit vielfältigen Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
    • Modernes Arbeitsumfeld mit vielen Möglichkeiten zum flexiblen Arbeiten vor Ort und von zuhause – top Services und inhouse Fitness-Studio inklusive
    • Ein tolles Team, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Raum zur persönlichen Entfaltung

     

    Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.

     

    Klingt gut? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von #teamlidl!

    Wie das geht? Einfach auf „Jetzt bewerben“ klicken. Ein Anschreiben benötigen wir nicht von dir, aber deine Gehaltsvorstellungen und deinen gewünschten Eintrittstermin.   

    Brauchst du mehr Informationen über diese Stelle?

    Vernetze dich mit unseren Recruitern über Xing oder LinkedIn und stelle ihnen deine Fragen über den Job oder den Fachbereich.

    Zu den Ansprechpartnern

    Im Team sind wir stark.

    Mit einem kleinen Team von nur sechs Kollegen erhalten wir den Betrieb der IT-Systeme der Lidl Logistikzentren aufrecht und machen diese jeden Tag ein Stückchen besser.

    Toni, IT-Consultant

    IT Kollegen mit Computern

    Bewerbungsfrist

    In der Regel gibt es keine Bewerbungsfrist für unsere Stellenanzeigen. Du kannst dich auf den Job bewerben, solange die Stellenanzeige online ist.

    Warum du für Lidl arbeiten solltest?

    Lidl ist eines der führenden Unternehmen im Lebensmitteleinzelhandel. Wir betreiben weltweit über 12.200 Filialen in 31 Ländern. In Deutschland arbeiten über 100.000 Mitarbeiter mit viel Leidenschaft daran, Lidl möglich zu machen: In 39 Regionalgesellschaften deutschlandweit, zu denen unsere Logistikzentren und über 3.250 Filialen gehören, und an den Hauptsitzen in Neckarsulm und Bad Wimpfen beispielsweise in den Bereichen Immobilien oder Einkauf.

    Wer den Willen hat, Chancen zu ergreifen und sich zu entwickeln, findet bei Lidl die besten Möglichkeiten, über sich hinauszuwachsen und seine Karriere selbst zu gestalten. Wir legen Wert auf Vielfalt und Diversität in unserer Belegschaft und geben allen Bewerbern die gleiche Chance, unabhängig von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, Kultur oder Nationalität. Klingt das nach einem Unternehmen für dich? Dann komm zu uns.

    Erfahre jetzt mehr über Lidl.

    Kollegin am Laptop im Büro
    MA Immobilien
    Mandy in der Lidl-Zentrale

    So bewirbst du dich bei uns

    Du kannst dich über den "Jetzt bewerben"-Button bei uns bewerben. Auch mit dem Smartphone oder Tablet, wenn du gerade unterwegs bist. Es ist hilfreich, wenn du Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse bereits als PDF vorbereitet hast. Die Dokumente sollten eine gute Qualität haben und 4 MB nicht überschreiten.

    In wenigen Klicks beworben

    Dann geht es ganz schnell: Einfach Kontaktdaten eingeben, Dokumente hochladen und Bewerbung abschicken. Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

    In 10 Wochen zum Job

    Nach dem Abschicken der Bewerbung bekommst du sofort eine Bestätigungsmail. Anschließend schaut sich unser Recruiting-Team die Bewerbung an und meldet sich bei dir. Der gesamte Bewerbungsprozess von der Ausschreibung bis zur Besetzung der Stelle inklusive aller Telefongespräche, Auswahlverfahren und Interviews dauert bei uns circa 10 Wochen. Aber natürlich variiert das pro Stelle.

    Erfahre hier mehr über den Bewerbungsprozess

     

    ext. kununu-Image

    Die Bewertungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern, Azubis und externen Bewerbern haben uns zu einer Top Company gemacht. Wir freuen uns über unseren guten Score auf dem Arbeitgeber-Bewertungsportal kununu.

    Hier geht's zu den Bewertungen

    Unsere IT-Projekte

    Systeme und Programme
    Geringere Fehleranfälligkeit

    Anbindung NFX an das Warenwirtschaftssystem

    Das Softwareupdate verbessert die Wartbarkeit, ermöglicht automatisierte Datenübernahme und reduziert Fehler. Das Projekt hat enorme positive Auswirkungen auf das Nonfood-Retourengeschäft von Lidl. Viele Fachbereiche und externe Dienstleister waren daran beteiligt
    Bowling IT Projektteaser
    Strike!

    Bowling mit den Kollegen

    Als kleine Tradition hat sich in unserem Bereich ein Bowlingevent etabliert, bei dem sich Geschick und Ausdauer mit den Kollegen messen lässt. Der Spaß kommt dabei natürlich nicht zu kurz!
    Logistik
    Verbesserte Funktionen

    Neue Software für Pick-by-Voice Geräte

    Lidl nutzt zur Kommissionierung Pick-by-Voice Geräte. Die Software auf den Endgeräten und auf dem Server sollte mithilfe einer analogen Konfigurierung aktualisiert werden. Innerhalb weniger Wochen konnten wir alle 39 Logistikzentren umstellen, mit nur minimaler Beeinträchtigung des Alltags.

    So geht es nach der Bewerbung weiter:

    1. Bestätigung

    Ist deine Bewerbung bei uns eingegangen, bekommst du automatisch eine Eingangsbestätigung per E-Mail. Anschließend sichtet und prüft unser Recruiting-Team deine Bewerbung genau. Wenn du die notwendigen Voraussetzungen erfüllst, beginnt ein mehrstufiger Auswahlprozess.

    Weitere Infos zur Bewerbung bei Lidl

    2. Vorauswahl

    Je nach Position, auf die du dich beworben hast, variieren die Auswahlschritte. Um eine solide Vorauswahl treffen zu können, führen wir je nach Stelle ein Online-Assessment durch, machen ein Videointerview oder führen ein Telefoninterview mit dir.

    3. Persönliches Kennenlernen

    Im letzten Schritt des Auswahlprozesses möchten wir dich persönlich kennen lernen. Dies kann ein Vorstellungsgespräch oder ein Auswahltag sein.

    4. Einstellung

    Hast du uns im persönlichen Kennenlernen überzeugt, erfolgen Vertragsunterzeichnung und Einstellung. Sollten deine Qualifikationen nicht mit den Anforderungen an die Stelle übereinstimmen, kann es zu einer Absage kommen. Du kannst dich aber gerne auf eine andere Stelle bewerben.

    Lidl legt Wert auf Teamarbeit und persönliche Weiterentwicklung.