#wirsindlidl: Unsere Kollegen erzählen ihre persönliche Lidl Story
„Wie bist du zu Lidl gekommen?“, „Was macht deine Arbeit aus?“: Jeder Kollege hat seine persönliche Geschichte mit Lidl als Arbeitgeber, die ihn stolz macht. Mit unseren #wirsindlidl-Videos tragen wir diese Geschichten nach außen.
Hier lernst du die Menschen und ihre Werdegänge kennen, die Lidl ausmachen. Da ist zum Beispiel Renate, die nach 12 Jahren ausschließlichem Mama-Job als Aushilfe bei Lidl angefangen hat und nun Filialleiterin ist. Oder kennt du schon Florian, der unser Obst und Gemüse international einkauft, damit wir in unseren Filialen nur beste Ware anbieten können? Sie und viele andere verkörpern den besonderen Lidl Spirit. Eben, wer wir wirklich sind.
Unsere Botschafter zeigen dir, wie vielfältig die Arbeit im Verkauf ist
Vom Verkäufer zum Vertriebsleiter
Marian - große Verantwortung bereits in jungen Jahren
Unsere #wirsindlidl Botschafter
Zur BilderstreckeOb im Lager oder im Zentralbereich - unsere Logistiker sind mit Leidenschaft dabei
Teamleiter Logistik im Zentrallager
Rafael - Job wie ein Fußballtrainer
Unsere Botschafter stellen das Arbeiten in unseren zentralen Bereichen vor
Was unseren internationalen Einkauf ausmacht
"Es macht einen stolz, wenn man durch die Filialen in ganz Europa läuft und seine Produkte vor Ort sieht." Mehr zu seiner Arbeit als Einkäufer für Obst und Gemüse erzählt dir Florian im Video.
"Bei uns ist irgendwie Weihnachten mehrmals im Jahr." Marius ist Einkäufer International für Spielwaren bei Lidl. Der Spaß kommt bei seinem Job nicht zu kurz, wie ihr im Video seht.
Immobilienbereich und Internationale Revision
"Es macht mich sehr stolz, bei der Eröffnung einer Filiale dabei zu sein und zu wissen, da ist auch mein Verdienst." Theresa arbeitet als Portfoliomanagerin und sorgt in ihrer Region dafür, dass neue Lidl Filialen gebaut werden.
"Ich führe viele offene Dialoge mit Kollegen aus verschiedenen Ländern und lerne ihren Alltag und ihr Tagesgeschäft bei Lidl kennen." Julia arbeitet als Senior Consultant im Bereich Internationale Revision und ist dafür häufig in unterschiedlichen Ländern unterwegs.
Vielfalt und Verantwortung prägen unser Handeln
Wir legen Wert auf Vielfalt und Diversität in unserer Belegschaft und geben allen Bewerbern die gleiche Chance, unabhängig von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, Kultur oder Nationalität. Wir legen Wert auf eine Unternehmenskultur, die Mensch und Umwelt achtet. Fairness ist ein Gebot gegenüber jedermann im Unternehmen. Nachhaltiges Handeln sehen wir als eine Verpflichtung an.