2 Abschlüsse plus Ausbilderschein: Starte mit dem Abiturientenprogramm durch!
Kombiniere Theorie und Praxis und freue dich auf ein Gehalt von 1.350 € (1.-6. Monat)!
AbiturientenprogrammplätzeBenötigter Schulabschluss: Hauptschulabschluss oder Realschulabschluss
Dauer der Ausbildung: 2 Jahre
Hier kannst du dich ganz allgemein über die Ausbildung als Verkäufer im Einzelhandel informieren und erfährst, was dich in der Ausbildung bei Lidl konkret erwartet.
Wir erhöhen unsere Ausbildungsgehälter auf 1.250 €/Monat im 1. Jahr, 1.350 €/Monat im 2. Jahr und 1.500 €/Monat im 3. Jahr! Außerdem erwarten dich abwechslungsreiche Aufgaben, die besten Kollegen und viele weitere Benefits, damit du dich im #teamlidl so richtig wohlfühlen kannst. Worauf wartest du noch? Bewirb dich jetzt für eine Ausbildung im Verkauf, der Logistik oder im Büro.
Nur wenige Jobs sind so vielfältig, wie dieser. Als Azubi zum Verkäufer hilfst du den Kunden nicht nur dabei, die Produkte zu finden, die sie gerne kaufen möchten. Auch die Arbeit mit Waren oder die Tätigkeiten an der Kasse sind wichtige Aufgabe, die du während deiner Ausbildung erlernst. Es gibt natürlich noch viel mehr zu tun – dir wird in diesem Beruf ganz bestimmt nicht langweilig werden.
In der folgenden Liste möchten wir dir aber noch einmal einen Überblick über die einzelnen möglichen Tätigkeiten geben. So weißt du genau, was dich erwartet und kannst dir selbst noch einmal ein Bild machen.
Verkäufer im Einzelhandel sorgen für ein schönes Einkaufserlebnis ihrer Kunden. Zu den Aufgaben gehören:
Auszubildende und Studierende haben gewählt: Lidl gehört wieder zu den besten Ausbildungsbetrieben und erhält die "Great Start!"-Zertifizierung. Die Teilnehmer gaben Lidl bei der Umfrage rund um die Themen Glaubwürdigkeit, Teamgeist, Stolz und Respekt exzellente Bewertungen. 84 % der Teilnehmer sagen, dass Lidl ein sehr guter Arbeitsplatz ist und haben das Gefühl, dass ihr Ausbildungsprogramm sie sehr gut auf ihre zukünftigen Tätigkeiten vorbereitet. 81 % der Teilnehmer bestätigen, dass sie mit der Qualität ihrer Ausbildung sehr zufrieden sind.
Die Arbeitszeiten richten sich immer nach den Öffnungszeiten des Unternehmens, in dem sie arbeiten. Nicht jede Filiale von jedem Discounter, Supermarkt oder Baumarkt hat dabei gleich lang geöffnet. Grundsätzlich lässt sich aber sagen, dass viele Firmen von Montag bis Samstag von 8:00 bis 21:00 Uhr geöffnet haben. Am Sonntag haben die meisten Supermärkte und Discounter dann geschlossen. Da die Arbeit in der Regel im Schichtsystem erfolgt, profitierst du entweder von einem freien Vor- oder Nachmittag.
Verkäufer arbeiten hauptsächlich im Einzelhandel, dabei stehen verschiedene Bereiche zur Auswahl:
Das Gehalt ist je nach Ausbildungsbetrieb unterschiedlich. Laut Gehaltsrechner im Internet liegt das durchschnittliche Ausbildungsgehalt als Verkäufer in Deutschland:
Unseren Auszubildenden zahlen wir bereits in der Ausbildung ein übertarifliches Gehalt.
In konkreten Zahlen:
Als Einstiegsgehalt nach der Ausbildung erhältst du als ausgelernte Fachkraft natürlich mehr Geld. Der Stundenlohn für ausgelernte Verkäufer fängt bei ungefähr 10.60 € pro Stunde an (ab 1.700 € pro Monat). Dieser Betrag unterscheidet sich aber von Betrieb zu Betrieb und auch von Region zu Region.
Lidl zahlt seinen Verkäufern mindestens 15 € pro Stunde (variiert von 15 – 18,26 €/Std. je nach Tarifgebiet, ist abhängig von Ausbildung sowie Erfahrung. Gilt nicht für Praktikum, Ausbildung, Abiturientenprogramm sowie Duales Studium), also mindestens 2.000 € pro Monat (bei Vollzeit).
Rein rechtlich brauchst du keinen bestimmten Abschluss für eine Ausbildung (wobei sich diese Vorgabe regional noch einmal unterscheiden kann). Die meisten Azubis in diesem Beruf besitzen aber einen Hauptschulabschluss. Diesen solltest du auch mindestens haben, damit du bei den meisten Arbeitgebern in diesen Job einsteigen kannst. Wenn du einen höheren schulischen Abschluss vorweisen kannst, etwa einen Realschulabschluss, freuen sich die Unternehmen natürlich darüber.
Wenn du keinen Schulabschluss hast und trotzdem eine Ausbildung als Verkäufer machen möchtest, gibt es die Möglichkeit, den Hauptschulabschluss auf dem zweiten Bildungsweg nachzuholen. Und für den Einstieg in den Beruf ist auch ein Praktikum eine gute Lösung. Manche Unternehmen bieten ihren Praktikanten sogar im Anschluss eine Ausbildung an, auch wenn sie keinen Schulabschluss haben.
Da du mit Zahlen und Sprache zu tun haben wirst, solltest du gute Noten in folgenden Fächern vorweisen können:
Hier hast du im besten Fall in der Schule alle Grundlagen gelernt, auf denen du später aufbauen kannst.
In der Berufsschule lernst du dann den berufsbezogenen Teil des Jobs kennen. Du erweiterst also dein Wissen, um später für jede Anforderung im Arbeitsalltag gerüstet zu sein.
Neben den guten Noten gibt es aber noch ein paar weitere Fähigkeiten, sogenannte Soft Skills, die du beherrschen solltest, um ein guter Verkäufer zu werden. Diese sind nötig, damit du im Alltag vielseitig einsetzbar bist und verschiedene Aufgaben erfüllen kannst.
Die Ausbildung als Verkäufer im Einzelhandel ist eine duale Ausbildung, das bedeutet, einen Teil der Zeit arbeitest du in der Filiale und außerdem hast du Unterricht in der Berufsschule, übrigens häufig gemeinsam mit den Auszubildenden für Kaufmann im Einzelhandel. Bei Lidl liegt deine wöchentliche Arbeitszeit, je nach Bundesland/Tarifgebiet, zwischen 37-39 Std./Woche. Diese Arbeitszeit teilt sich in Praxis sowie Theorie auf. Die Ausbildung zum Verkäufer im Einzelhandel dauert 2 Jahre.
Zu den Inhalten, die in der Ausbildung behandelt werden, gehören:
Am Ende der 2-jährigen Ausbildung wirst du eine Abschlussprüfung ablegen. Diese besteht aus einem mündlichen Fachgespräch und drei schriftlichen Prüfungen. Die Inhalte der schriftlichen Prüfungen setzen sich aus Themen aus den Bereichen Verkauf und Marketing, Warenwirtschaft und Rechnungswesen sowie Wirschaft und Sozialkunde zusammen. Die mündliche Prüfung findet nach den Klausuren statt und behandelt eine bestimmte Warengruppe, die du bei Anmeldung auswählen kannst.
Wir können dir leider nicht sagen, wie sich andere Unternehmen die Bewerbungen wünschen. Wohl aber können wir es für Lidl beschreiben.
Zunächst: Hast Du schon ein passendes Angebot für deine zukünftige Ausbildung gefunden? Super, dann lass uns direkt loslegen. Zunächst solltest du natürlich schauen, welcher Standort für dich in Frage kommt. Möchtest du nah an deinem Wohnort arbeiten oder vielleicht für die Ausbildung in eine andere Stadt umziehen? Du allein triffst diese Entscheidung.
Bei Ausbildungen reicht uns eine Kurzbewerbung, das bedeutet, du brauchst kein Anschreiben und keinen Lebenslauf zu schicken. Du gibst einfach ein paar persönliche Daten an, füllst einen Fragebogen aus und schickst die Bewerbung ab.
Ab hier geht der Bewerbungsprozess dann meist automatisch seinen Gang. Wenn die Entscheidung über den nächsten Schritt gefallen ist, wirst du vom Unternehmen über deinen weiteren Bewerbungsweg informiert. Dies kann ein Auswahltest, ein Vorstellungsgespräch oder sogar ein ganzer Kennenlerntag sein. Wenn es einfach nicht gepasst hat, du die notwendigen Voraussetzungen nicht erfüllst oder andere Bewerber geeigneter waren, bekommst du eine Absage.
In diesem Punkt können wir nur für Lidl sprechen, da es in jedem Unternehmen andere Maßnahmen gibt, die ergriffen werden können.
Bei uns nimmst du bereits während deiner Ausbildung an verschiedenen Schulungen, Seminaren und Projekten teil. Außerdem führst du jährlich Entwicklungsgespräche mit deiner Führungskraft. Bei diesen Treffen findet ihr gemeinsam und individuell auf dich zugeschnitten heraus, welche Möglichkeiten du im Bereich Schulungen und Weiterbildungen hast. Es gibt daher nicht den einen Weg der Förderung. Viele kleine Maßnahmen führen bei uns zum Ziel.
Eine der besten Möglichkeiten zur Weiterbildung, ausgehend von der Verkäufer-Ausbildung, bietet die Qualifikation als Kaufmann im Einzelhandel. Da beide Berufe auf einer gemeinsamen Basis und einem ähnlichen Berufsbild aufbauen, ist es grundsätzlich möglich, deine Ausbildung einfach um ein weiteres Jahr zu verlängern und dich so noch einmal zu verbessern. Ziel ist die abgeschlossene Berufsausbildung als Kaufmann im Einzelhandel. Dafür erwirbst du erweiterte Kenntnisse über die Arbeit im Verkauf und bekommst Wissen an die Hand, um auch diesen Beruf später kompetent auszuführen.
Für die Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel ist in den meisten Fällen jedoch eine weitere Bewerbung nötig. Wenn dies nicht nötig sein sollte, entscheidet dein bisheriger Ausbildungsbetrieb häufig gemeinsam mit dir, ob du diesen Schritt gehen solltest.
Neben den bereits genannten Chancen, hast du viele weitere Möglichkeiten zur Weiterbildung. So kannst du dich nach deiner Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel beispielsweise zum Handelsfachwirt weiterbilden lassen. Auch eine Qualifizierung als Betriebswirt ist mit dieser Form der Ausbildung unter bestimmten Voraussetzungen grundsätzlich möglich.
Und wenn du dein Wissen gerne weitergibst, kannst du nach einer Prüfung als Ausbilder dafür sorgen, dass der Nachwuchs so gut ausgebildet wird wie du.
Du kannst deine Karriere mit einer Ausbildung zum Verkäufer oder Kaufmann im Einzelhandel starten und anschließend im jeweiligen Beruf bei uns tätig werden. In der Logistik hast du die Möglichkeit, eine Ausbildung als Fachlagerist oder Fachkraft für Lagerlogistik zu absolvieren und nach erfolgreichem Abschluss weiter bei uns im Lager arbeiten. Mit der Ausbildung als Kaufmann für Büromanagement legst du als Sachbearbeiter in unser Verwaltung los und kannst dich zum Gruppenleiter weiterentwickeln.
AusbildungsstellenWenn du bereits eine Weile als Verkäufer oder Vertretungskraft gearbeitet hast, kannst du zum stellvertretenden Filialleiter und zum Filialleiter aufsteigen. Mit einer Weiterbildung als Handelsfachwirt kannst du auch direkt als Filialleiter einsteigen. Um als (Assistent) Teamleiter in unserem Lager zu arbeiten, solltest du nach der Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik eine Weiterbildung zum geprüften Logistikmeister abgeschlossen haben (z. B. im Rahmen unseres Abiturientenprogramms).
Die nächste Stufe auf der Karriereleiter im Verkauf ist die Position des Verkaufsleiters. In diesem Job betreust du mehrere Filialen. Die Voraussetzungen: Studienabschluss (Bachelor/Master) oder ein Duales Studium Handel. In der Logistik ist die nächste Stufe nach dem Teamleiter der Abteilungsleiter. Voraussetzungen dafür sind ein Abschluss unseres Dualen Studiengangs in der Fachrichtung Logistik oder eine abgeschlossene Weiterbildung als Handelsfachwirt oder als Logistikmeister.
Wenn es dich eher an unseren Hauptsitz Bad Wimpfen zieht, kannst du als Verkaufsleiter mit einer fachlichen Weiterbildung als Senior Consultant in einem unserer Fachbereiche arbeiten.
Wenn du als Verkaufsleiter einen richtig guten Job gemacht hast, kannst du dich zum Vertriebsleiter weiterentwickeln. In diesem Job betreust du bis zu 10 Verkaufsleiter und 50 Filialen. In der Logistik ist die nächste Stufe schon der Betriebsleiter eines Logistikzentrums. Er ist für die Versorgung von bis zu 100 Filialen zuständig.
Wenn du dich im Bereich Verkauf als Vertriebsleiter bewährt hast oder als Betriebsleiter dein Logistikzentrum erfolgreich führst, kannst du in die Geschäftsführung von Lidl aufsteigen.
Du kannst deine Karriere mit einer Ausbildung zum Verkäufer oder Kaufmann im Einzelhandel starten und anschließend im jeweiligen Beruf bei uns tätig werden. In der Logistik hast du die Möglichkeit, eine Ausbildung als Fachlagerist oder Fachkraft für Lagerlogistik zu absolvieren und nach erfolgreichem Abschluss weiter bei uns im Lager arbeiten. Mit der Ausbildung als Kaufmann für Büromanagement legst du als Sachbearbeiter in unser Verwaltung los und kannst dich zum Gruppenleiter weiterentwickeln.
AusbildungsstellenWenn du bereits eine Weile als Verkäufer oder Vertretungskraft gearbeitet hast, kannst du zum stellvertretenden Filialleiter und zum Filialleiter aufsteigen. Mit einer Weiterbildung als Handelsfachwirt kannst du auch direkt als Filialleiter einsteigen. Um als (Assistent) Teamleiter in unserem Lager zu arbeiten, solltest du nach der Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik eine Weiterbildung zum geprüften Logistikmeister abgeschlossen haben (z. B. im Rahmen unseres Abiturientenprogramms).
Die nächste Stufe auf der Karriereleiter im Verkauf ist die Position des Verkaufsleiters. In diesem Job betreust du mehrere Filialen. Die Voraussetzungen: Studienabschluss (Bachelor/Master) oder ein Duales Studium Handel. In der Logistik ist die nächste Stufe nach dem Teamleiter der Abteilungsleiter. Voraussetzungen dafür sind ein Abschluss unseres Dualen Studiengangs in der Fachrichtung Logistik oder eine abgeschlossene Weiterbildung als Handelsfachwirt oder als Logistikmeister.
Wenn es dich eher an unseren Hauptsitz Bad Wimpfen zieht, kannst du als Verkaufsleiter mit einer fachlichen Weiterbildung als Senior Consultant in einem unserer Fachbereiche arbeiten.
Wenn du als Verkaufsleiter einen richtig guten Job gemacht hast, kannst du dich zum Vertriebsleiter weiterentwickeln. In diesem Job betreust du bis zu 10 Verkaufsleiter und 50 Filialen. In der Logistik ist die nächste Stufe schon der Betriebsleiter eines Logistikzentrums. Er ist für die Versorgung von bis zu 100 Filialen zuständig.
Wenn du dich im Bereich Verkauf als Vertriebsleiter bewährt hast oder als Betriebsleiter dein Logistikzentrum erfolgreich führst, kannst du in die Geschäftsführung von Lidl aufsteigen.
