Steig als Trainee bei Lidl ein!
Hast du dein Studium erfolgreich abgeschlossen und suchst jetzt nach einer Möglichkeit, deine Karriere zu starten? Dann bewirb dich für eines unserer Traineeprogramme bei der Lidl Stiftung oder Lidl in Deutschland.
Du lernst unsere Kernbereiche Filiale, Logistikzentrum und Regionalgesellschaft kennen und erarbeitest dir Wissen über bereichsübergreifende Prozesse. Bei dem Traineeprogramm der Lidl Stiftung steht auch nach Möglichkeit ein Auslandsaufenthalt an. Deine Aufgaben und Stationen sind vielfältig und nach Abschluss des Traineeprogrammes bist du bereit für eine verantwortungsvolle Arbeit bei Lidl.
Traineeprogramme bieten wir regelmäßig in folgenden Bereichen an:
- Einkauf
- Immobilien
- IT
- Logistik
- Personal
- Verwaltung (Revision, Controlling, Customer Care)
- Warengeschäft & Vertriebssteuerung
So sieht der Ablauf aus
Kernbereiche kennenlernen
Zu Beginn zeigen wir dir die Kernprozesse bei Lidl - inklusive unserer Regionalgesellschaften, der Filialen und Logistikzentren.
Spezialisierung
Anschließend tauchst du tief in die Tätigkeiten deines Zielfachbereichs ein und lernst alle relevanten Schnittstellenbereiche und somit die Zusammenhänge der Abteilungen und deiner Aufgaben kennen.
Auslandsaufenthalt und Fachbereich
Die letzte Einarbeitungsphase führt dich unter anderem ins Ausland, wo du dein Fachwissen anwenden und weiter ausbauen kannst.
Besonderheiten beim Traineeprogramm Lidl Stiftung (internationaler Hauptsitz)
- Start: 1. April und 1. Oktober eines Jahres
- Laufzeit: 18 Monate
- optionaler Auslandsbaustein
- attraktives, überdurchschnittliches Einstiegsgehalt
- On-the-Job und Off-the-Job-Training
- individuelle Schulungen zur Methoden- und Fachkompetenz
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- Bewerbungszeitraum startet circa 6 Monate vor Programmstart
Zu Beginn zeigen wir dir die Kernprozesse bei Lidl – inklusive unserer Regionalgesellschaften, der Filialen und Logistikzentren. Anschließend vertiefst du dein Wissen in den relevanten Schnittstellen- und Zielfachbereich. Die letzte Phase sieht die intensive Beschäftigung mit den Schnittstellenbereichen vor und du lernst die bereichsüberreifenden Zusammenhänge der Abteilungen und deiner Aufgaben kennen.
Im Traineeprogramm bei Lidl Deutschland (nationaler Hauptsitz) durchläufst du somit alle wichtigen Stationen, in denen wir uns intensiv kennen lernen, denn nach deinem erfolgreichen Abschluss haben wir einiges mit dir vor.
Besonderheiten beim Traineeprogramm von Lidl Deutschland (nationialer Hauptsitz):
- Laufzeit: 12 Monate
- Start ganzjährig möglich
- Traineeprogramm für alle Fachbereiche der DL
- Kein Auslandsbaustein
- Attraktives, überdurchschnittliches Einstiegsgehalt
- On-the-Job und Off-the-Job-Training
- Seminare zur Methoden-, Fach- und Führungskompetenz
- Begleitende Projektarbeit
- Unbefristeter Anstellungsvertrag
So sieht der Ablauf aus
Kernbereiche kennenlernen
Zu Beginn zeigen wir dir die Kernprozesse bei Lidl - inklusive unserer Regionalgesellschaften, der Filialen und Logistikzentren.
Vertiefung des Wissens
In der zweiten Phase des Traineeprogramms baust du dein Wissen in den Schnittstellenbereichen und vor allen Dingen in deinem Fachbereich aus.
Bereichsübergreifende Zusammenhänge
In der letzten Phase lernst du mehr über die bereichsüberreifenden Zusammenhänge der Abteilungen und deiner Aufgaben.
Besonderheiten beim Traineeprogramm Lidl in Deutschland (unser Hauptsitz)
- Start: ganzjährig möglich
- Laufzeit: 12 Monate
- kein Auslandsbaustein
- Traineeprogramm für alle Fachbereiche von Lidl in Deutschland
- attraktives, überdurchschnittliches Einstiegsgehalt
- On-the-Job und Off-the-Job-Training
- Seminare zur Methoden-, Fach- und Führungskompetenz
- begleitende Projektarbeit
- unbefristeter Arbeitsvertrag
Wichtige Fragen und Antworten zum Traineeprogramm
Hier triffst du das Lidl Karriere-Team
40
Lerne uns kennen!
Du hast Lust auf #teamlidl, aber noch Fragen zu deinen Einstiegsmöglichkeiten? Dann triff uns persönlich oder virtuell. Auf folgenden Veranstaltungen sind wir für dich und deine Fragen da.